Положительные отзывы о компаниях в Саранске

Да конторка очень сомнительная, И сам там работаю. Руководство там и действительно глухое и слышать и слушать никого не хотят. Начальник цеха Хилов на любую проблему дома или отпроситься решил, говорит потом я вызыву отдельно отработаешь или такой работник мне не нужен. Курилок нет, люди курят в туалете, а это нарушение всех прав, а если поймают с сигаретой залет 100% кту в разрез трудовому кодексу. Работник там безправен. Когда нет продукции мойки не оплачиваемые, средствами которыми моют полы и стены имеют класс опасности. Все делают обычные рабочие, растворы кослотные, щелочь ихлорка, средств защиты не выдают, нарушение на лицо. Отправляют за коробками по стеложам лазить, был случай парень упал думали убился. Так Хилов несколько дней в палате у него просидел с бумажкой чтобы подписал когда очнется и все с рук сходит. Мастера произвольно всеми распоряжаются и не хотят понимать ни санитарных правил ни уставов предприятия. Тут свой устав внутренний не гласный. Работаю так как некуда деваться. 12 часовая рабочая смена 2 смены в день 2 вночь и 2 выходных. Тяжело? Конечно тяжело учитывая что нет правил и не знаешь где будешь сегодня или шкуру лопатами кидать или на формовке по колено в воде. Сапоги одеваем чужие, не важно грибок у кого или еще что серьезней, на слова что не одену чужое иди домой говорят хотя по договору должны обеспечить работой по специальности. По поступлению на комбинат при устройстве на работу дают бу вещи уже нощенные но стиранные говорят вот ты уволишься а у нас копиться. Сапоги и ботинки после стирки имеют запах чужих ног. Безобразие форменное. С зарплатой 21000 -23000 а с этого месяца расценки понизили, говорят эксперименты у нас зарплатой а детям что сказать что эксперимент! Местное руководство корманы набивает. Людей кормят тем что старый цех был сделали кап. Ремонт все наладиться и все наладиться только и слышно как пол года все наладиться. 12 чавсов работы и все знают об этом.

Уважаемые кандидаты на работу в Красное&Белое, не поленитесь, почитайте отзывы об этой "чудо лавке", вам удастся сэкономить нервы, время и свои деньги. - все обещания по з/п устные, то что обещают в объявлениях, этого нет. Я отработала администратором две недели заплатили 3500; - штрафная система продумана до мелочей. И вычеты по ней огромны. Нередко вы можете остаться вообще без з/п, разумеется вам никто не собирается объяснять за что! - постоянные недостачи (вычитающиеся со смены) ;заставляют покупать просрочку, её там не списывают; каждый месяц выставляют товар (алкоголь) (примерно на 100 тыс.руб.), его нужно продать. Если не продадите (а его не реально продать), забираете в счёт з/п. - обязанностей как у раба, даже не сравнивайте с другими сетевыми супермаркетами; - трудовая инспекция вам ничем не поможет (т. К. Формально всё по закону, вам перечислят минималку в размере 7т. Р и всё!. Подписанные трудовые договора и приказы вам никто не отдаст. Это рабовладельческая компания, которая открыто (не боясь государства) кидает людей и пользуется тем что люди сейчас нуждаются в работе!

Хочу рассказать о ,,дружном" коллективе этого предприятия, если вы всё-таки по иронии судьбы попали туда, то готовьтесь к тому, что через год работы, вы превратитесь в такое же быдло, которое вам придется забивать. По поводу зарплаты, зарплата по сравнению со средней по Мордовии конечно немного выше, но эту зарплату вы отработаете вдвойне, а может и в тройне. Вы не поверите, но некоторые рабочие работают там как во время войны по 16 часов в сутки, каждый день, включая субботу. Да чуть не забыл рассказать о вычетах и налогах, налог в Норове не 13%, а 24%,и + на добровольно принудительной основе, навязывание продукции агрофирмы Норов. P.S Мне очень жаль этих рабов

Остерегайтесь компании ООО "Консультационный центр" - [censored] (Телетрейд) г.Саранск разведут по полной. В чем заключается их работа, разберем по этапу.
1 этап. Приглашают на собеседование, предлагают приличную вакансию и обещают огромную заработную плату (люди на это клюют). Важно здесь отметить, если ты не пришел, то звонят регулярно заставляют прийти. Одним словом обещают золотые горы
2 этап. Говорят, нужно пройти обучение (с каждым занимаются индивидуально 35-40 минут не больше. Важно заметить, каждого записывают на диктофон.
3 этап. После 5-6 занятия говорят давайте попробуем поторговать на демо счете о, как у вас хорошо получается и вы можете открыть торговый счет и инвестировать свои средства но, чтобы научиться лучше в этом разбираться вы можете пройти обучение в размере 15 тыс. руб. а если дальше обучаться за мастер класс отдельно тоже платить и приступить к занятием с Темаевым Евгением Владимировичем либо Денисом Булычевым.
Важно отметить, люди приходятся устраиваться на работу, чтобы деньги зарабатывать, а у них получается ты им деньги за обучение плати без этого они никакой мастер класс показывать не будут.
4 этап. Вам приходят прогнозы на электронную почту и вы должны торговать валютной парой, а вот здесь человек который в этом не разбирается может встать тупо на любую сделку если ты идешь в плюс, то тебя начинает охватывать азарт (тоже самое, что и азартные игры) в результате этот азарт приводит в потери (убыток). При этом они говорят, ничего страшного соберитесь и все получится.
Важно отметить,что им выгодно заманивать людей в сети, которые в этом не разбираются, говорят только приходите не важно какое у вас образование, приходите шампанским напоим и конфетку дадим.
Важно отметить, что человек, когда начинает этим заниматься становится очень агрессивным это сразу заметно.
Можно писать про эту компанию до бесконечности... Просто хочется открыть глаза людям, посмотрите внимательно на их поведение как они друг с другом шепчутся, куда то выходят с каждом клиентом "сюсю мусю". Ни в какой серьезной и порядочной организации так относиться к каждому не будут, а они это делают с определенной выгодой. Зайдите в социальные сети посмотрите на их фото каждого кто там работает просто одна пошлость. Еще ездят в детские дома, чтобы себя порекламировать, логично. Да, еще важно сказать, что у них вклады 24% годовых, где в каком банке вы такое найдете. обратите внимание договор, когда с ними заключаешь на открытие торгового счета, то он заключается не на ООО "Консультационный центр", а на P.O. Box 1825, Cedar HiLL Crest, St.Vincent and Grenadines где потом это все искать.

Хозяйка очень нервная, злая, постоянно орет на сотрудников. Зарплата маленькая, оклад получите, но свой процент с продаж будете ждать и ждать так тут все хитро придумано, поэтому тут получают копейки. Вместо обещанной суммы, получите 7 тыс. рублей. За эти деньги все нервы вытрепите свои и работать и днём, и ночью.

ТЦ Талисман. Поступила на работу в одну из бухгалтерий. Долго не оформляли по ТК. В итоге через месяц не допустили до работы, требуя написать заявление по собственному желанию. Естественно, расчет я не получила. Теперь грозят судами и требуют объяснительные, почему я не являюсь на работу.

Не советую работать у госпожи напалковой О. А. В её магазине катрин. В начале звонишь - и по телефну всё прекрасно. Как только дело доходит до оформления-вот тут начинается... Либо не оформляйся. Либо зп смешная просто. Заработной платы никогда обещанной не выплачивает. Приходится клянчить. И при всём при этом запросы не реальные к сотрудникам-от внешних данных до обязанностей. С выходными напряженка. Странная система штрафов. В общем та ещё кидальщица.

Хочу написать о работе в магазине Befree ТЦ Сити Парк города Саранск. Магазин открылся в середине августа, руководство набрало штат, все были новые люди, в том числе и управляющая. За исключением администраторов, которые были переведены из другого торгового центра. Как и все магазины, наш открывался с нуля, то есть мы пришли готовиться к открытию когда еще в помещении шли ремонтные работы. Мы открывали коробки с товаром, оформляли его, это длилось дней 5-7, затем было "открытие", которое для такого крупного магазина очень скучное. Просто открыли двери и все. Никаких шаров и праздничной атмосферы, просто открыли. Ну и дальше последовали рабочие дни. Работа была не сложная, в это по моему был и минус, может для кого то и плюс, просто ходишь и не знаешь что делать, везде порядок, а делать то что то надо! Ибо нельзя просто слоняться, управляющая сразу придерается. Причиной моего увольнения стало то, что мы не сошлись характерами с управляющей. Спустя месяц работы она собрала собрание, на котором сказала что план не выполнили и вынуждена сократить штат, и попрощаться со мной и еще менеджером склада. Я доработала до конца месяца пару дней, в течение которых приходили девочки стажеры. Тут может возникнуть вопрос, о каком сокращении тогда шла речь? Как я уже говорила ранее мы не взлюбили друг друга. Там дело не только в ней, это прошу прощение за грубость "змеиное гнездо". Сейчас все поясню. Сама по себе я человек неконфликтный и доброжелательный, на предыдущем месте работы отношения с колоективом были замечательные. С самого начала она следила за мной и заставляла делать это девочек, постоянно придералась к тому что я что то не так делаю. Например стрим разговариваем в примерочной с девочками, она это видит и притензии только ко мне. Считали время, которое я трачу на обед и прочие нужды. А если кто то знакомый в магазин зайдет и я с ним начну разговаривать, так это вообще конец света! Девочки начинают перешептываться и одна из них обязательно подходит делая вид что поправляет товар!) а я то все понимаю) мне порой смешно бывало наблюдать за ними и я специально уходила поправлять товар в те места зала где меня не видно, и ждала когда за мной пастухи придут) и они не заставляли себя долго ждать) В общем повеселиться там можно, наблюдая за шестерками девочками. И самый треш! Когда я пришла за расчетом, управляющая расчиталась со мной и сказала что штрафует на 300 рублей за то что я разговаривала в примерочной по телефону в свой последний рабочий день. И тут ВНИМАНИЕ! В тот день у нее был выходной, а камер в магазине нет! Вопрос как она могла узнать о моем разговоре? Правильно, ей настучали девочки которые крутились возле меня в тот момент. забавно!).

Компания неплохая. Но есть два отдела в которые бы не следовало идти. Это экономический под руководством юдиной и аналитический под руководством володина. Руководители из них никакие. Гнобят конкретно людей. Юдина это вообще атас думает только о себе на отдел наплевать всех обсуждает особенно своих замов бедная девяткина ирина на ней ездиет как может зато хорошо лижет маркиной и бирюкову вв.

Хочу написать о мини-пекарне, в которую я недавно устроилась. Когда пришла устраиваться, еле нашла ее, она находится напротив кафе Заимка и прячется в подвальном помещении, где находятся склады. Названия нет, над дверью висит вывеска: проходная. У меня даже не спросили и не проверили медкнижку, пока я работала. Больше, чем уверенна, что работники работают без них. Полная антисанитария кругом! Бегают мыши и тараканы, нет вентиляции! Работа адская! Мизерная зарплата! Хамское отношение хозяйки заведения Инны Сергеевны к сотрудникам.

Директор редкостный урод - Тувышкин Вячеслав Павлович. Его правый и левый шакалы Бражников и Лизиков. Моральные деграданты. Официальная зп низкая, а с премией кидает, только ну не понятно почему там вообще кто-то работает. А уровень компании на рынке ниже плинтуса. Чешки!!!

Хотите остаться через месяц без работы смело устраивайтесь в эту шарагу. Почувствуют что вы не от кого-то устроились и пинка под зад вам. Зарплату задерживают постоянно. В Атяшеве сидит некто Девяткин, начальник цеха пропихивает только своих якобы. Тюремный уклад. Ни в туалет сходить, ни пообедать нормально. Бухгалтерия тупая, одна главбухша чего стоит старая дева-самодурка. Что взбредет в голову, то и делает. Не стоит лизать одно место людям с мордовским акцентом, которые и два слова связать по-русски не могут. Управленцы типа. Коровам хвосты сидите крутите на ферме своей, а не организацией руководите. Высший менеджмент пахнущий навозом. Бирюковщина кругом.

Работодателей можно многих тут осквернить, в моем случае это весь город саранск, где только не работал, что только не делал выше 10000 ни платят нигде, всем организациям пофигу что тебе надо кушать, детей кормить, семью наконец обеспечивать... и с такими ценами в магазинах (100 рублей=хлеб и самое дешевое молоко) а еще надо жкх оплатиь налоги и т.п. забыл сказать я сварщик по специальности,

Долго не хотела писать плохих отзывов, но все-таки с каждым разом убеждаюсь, что черных работодателей нужно ставить на место. Расскажу все с самого начала. Примерно в конце августа-начале сентября на сайте я увидела вакансию от Мадагаскар Парка и прочитав требования и условия решила откликнуться. В итоге прошло чуть меньше МЕСЯЦА и в один прекрасный день мне позвонили и пригласили на собеседование. Я, конечно, была сильно удивлена, что прошло так много времени, а они только опомнились. Оказывается в день собеседования приезжал менеджер по персоналу из Тольятти. Ок. Пришла я в назначенное время. Со мной провели тщательнейшее собеседование, поставив галочку около моего имени и повели в так называемый офис для еще одного собеседования с непосредственно тем человеком, который возглавлял мой отдел. Прошло около 15 мин, и мне объявляют, что не могут до него дозвониться, так что приходите завтра. Ок. Прихожу на следующий день, до директора дозвонились, с директором побеседовали и меня благополучно отправляют домой, сказав «ждите до понедельника». Прихожу я домой и вижу сообщение в вайбере, где говориться, что нужно в течение трех часов написать текст по двум проектам. Я конечно «да, да, все напишу, все пришлю». Сделала, отослала. Ответа не последовало и я благополучно оставила затею устроиться туда на работу. Прошло дня четыре и тут опять сообщение в вайбере с приглашением на стажировку. Условия – стажировка будет проходить два дня в офисе, со своим ноутбуком, и списком заданий, которые нужно будет выполнить и отправить директору моего отдела. Ок, я обрадовавшись, что абы кого на стажировку не приглашают, и что теперь то меня наверняка возьмут, отправилась работать. Прошел первый день, задания сделаны, отправлены в срок. Подходит к концу второй день, я отправляю задания, потом долго общаюсь с директором, обсуждаем ошибки, высказываем мнения, придумываем идеи и в конце концов он мне пишет, что теперь я должна познакомиться и пообщаться с управляющей парка. Про себя думаю, что я уже на финишной прямой. Но в тот день опять же таки управляющая не была найдена, поэтому меня пригласили на следующий день на очередное собеседование. Ок. Прихожу на следующий день, общаюсь с управляющей парка. Она довольно странно себя вела, несколько раз спросила принесла ли я с собой ноутбук (естественно нет, я ж не собеседование пришла), постоянно говорила, что не знает, что со мной делать, куда сажать и какие давать задания, спрашивала у МЕНЯ кто будет давать мне указания и ставить передо мной задачи. В итоге на очередной тупой вопрос я ответила, что не знаю и вообще не знаю, берут ли они меня на работу или нет. В ответ она невозмутимо сказала, что меня уже давно взяли и утвердили (охренеть, да? !?) и пошла искать управляющую ресторана, с которой я также должна была переговорить. Пришла управляющая ресторана вместе с маркетологом (девушка). И вот эта беседа уже окончательно вывела меня из себя. Мало того, того что я, грубо говоря, должна была предложить месячный план своей работы (это подразумевали заданные вопросы), так еще и маркетолог вела себя так, будто я уже несколько месяцев у них работаю, ничего не делаю и всех достаю. В конце беседы мне сказали приходить уже на работу в понедельник, естественно со своим ноутбуком. И вот тут произошло самое интересное. В понедельник я ранехонько проснулась, собралась, собрала все провода, мышки и наушники для нормальной работы на ноутбуке, приехала, прошла мимо охраны, сказав, что я новый сотрудник Мадагаскар Парка, поднялась на нужный этаж, увидела, что управляющая как раз беседует с персоналом, сначала думала подойти, но потом решила все таки снять верхнюю одежду и прошла прямиком в офис. В офисе была только женщина, которая как раз таки «курировала» меня. Я поздоровалась, она тоже и с невозмутимым выражением лица спросила: «А тебе что никто не звонил? Кто сказал тебе прийти сегодня? » Я говорю: «Ну так и так, мне управляющая сказала к 10 подходить на работу». А она выдает «Управляющие еще раз поговорили и решили, что ты нам не подходишь. Если что-то изменится, я тебе перезвоню». И я ушла. Просто и тихо ушла. Вот так я потратила свое время, силы и нервы, устраиваясь на работу в Мадагаскар Парк. Чего всем не желаю.

С мая 2017г нет ни одной выплаты! Платят только новичкам и то, небольшими суммами. Выполнение услуги методом «Тайный покупатель» по проекту «Башнефть» (далее по тексту - услуга методом «ТП» по проекту Башнефть) в Республике Мордовия в феврале – марте 2017г. Было предложено мне Менеджером проекта компании Mirror-Russia (в наст. Время на сайте компании название Mirror CX) Ершовой Анастасией (anastasia. Ershova90@gmail. Com, Skype: nastya. G. 1990, тел. 8 903 444 94 34). Анастасия работает в этой компании по настоящее время. Работа мной была выполнена в срок и в полном объеме, претензий со стороны сотрудников Компании Mirror не было, все отчеты были занесены на портал http: //online. Mirror-russia. Ru и приняты. Нарекания по моей работе отсутствовали. Но и выплат за работу я так и не получила, хотя срок оплаты был определен на май – июнь 2017г. После общения с менеджерами компании Mirror CX я поняла то, что сменилось Руководство и в приоритете набор новых «Тайных покупателей», а всех, что ранее совершали визиты, просто собираются не привлекать больше к работе и соответственно просто не оплачивать ранее совершенные проверки качества обслуживания. Итог таков: в совокупности за март – февраль 2017г. По проекту «Башнефть» компания Mirror CX согласовала выплату в размере 7 300р. Таким образом общая задолженность составляет 7 300р. К моему глубокому сожалению добиться какого либо решения данной проблемы не представилось возможным. В ответ на мои обращения касаемо сроков выплаты задолженности, я постоянно получаю такую отписку: «Здравствуйте! Вся информация по оплате будет поступать на сайт Компании. Пожалуйста, ожидайте. С уважением, Менеджер по работе с Тайными покупателями, Мирор Россия». .